waarom bemiddeling / mediation?
Mediation kan veel gedoe, emotionele pijn en geld besparen. Vooral in Portugal lijkt het essentieel om eerst mediation te proberen, aangezien het starten van een rechtszaak en het oplossen ervan tot wel 10 jaar kan duren! Hoger beroep aantekenen is vaak geen optie meer. Ondertussen vechten advocaten het onderling ruzie uit boven de hoofden van de betrokken partijen die hieraan enorme bedragen uitgeven. De reden waarom in eerste instantie de rechtszaak werd aangespannen verliest langzaam haar kracht en vaak voelen partijen zich steeds minder gehoord door de strijd die ontstaan is tussen de advocaten.
SCHEIDING en uit elkaar gaan
Er zijn verschillende redenen voor koppels om uit elkaar te gaan. Verveling kan toeslaan, twijfel over de toekomst maar ook kan ontrouw de oorzaak zijn. Geldproblemen zijn een grote boosdoener maar ook problemen met andere familieleden of problemen met de kinderen of zorgen om de kinderen kunnen leiden tot het stuk lopen van een relatie. Als partners het niet eens kunnen worden over hun scheiding, is het een goed idee om eerst mediation te proberen. De kosten zijn een fractie van de kosten voor advocaten en bij mediation blijven de emotionele aspecten levend omdat er maar één en dezelfde tussenpersoon, de mediator, met beide partijen praat. De meeste mensen willen te allen tijde een vechtscheiding voorkomen en samen met een mediator is de kans om dit te bewerkstelligen groot. De bemiddelaar helpt beide partijen om dicht bij de zaak te blijven en zal hen herinneren dat partijen ooit van elkaar hielden. Uit respect voor elkaar zal de scheiding op een vriendelijke en respectvolle manier kunnen worden afgehandeld zodat beide partijen, wat de uitkomst ook wordt, verder kunnen.
ZAKELIJKE GESCHILLEN
Wanneer je samen met een vriend, familielid of kennis een bedrijf start lijkt soms meteen al de sky the limit te zijn. De adrenaline stroomt als nooit tevoren en soms voel je meer verbonden met je zakenpartner dan met je eigen levenspartner. Je begrijpt elkaar als geen ander, hebt dezelfde doelen en je zit in dezelfde energetische vibratie. Totdat het te snel te goed gaat en de business uit de voegen groeit. Opvattingen en ideeën voor de nabije toekomst veranderen en zijn niet meer hetzelfde voor beide partners. Persoonlijke inkomsten en bonussen moeten volgens de ene partner omhoog gaan of zelfs anders worden verdeeld. Geld wordt onevenredig besteed en behoeften moeten worden bijgesteld maar het is te laat. Een scheiding van partijen ligt al enige tijd op de loer en komt steeds dichter bij.
Het kan ook het tegenovergestelde zijn, het gaat slecht. Langzaamaan komt het bedrijf in de problemen. Er wordt minder winst gemaakt en er zijn steeds meer schulden. Het bedrijf of een van de partners neemt te veel risico of geeft te veel geld uit. Wie is de schuldige? Hoe houd je je privéleven hierbuiten?
sterfgeval en verlies
Bij een sterfgeval is er naast rouw en verlies soms ook onenigheid tussen nabestaanden. Men kan het oneens zijn over hoe de uitvaart geregeld moet worden en wie verantwoordelijk is. Ondanks de wensen van de overledene zijn er vaak al voor de begrafenis ongeregeldheden en ruzies over de erfenis. Ga in gesprek met een mediator en zorg voor een mooie herinnering aan een dierbare in plaats van een familieruzie die niet meer te lijmen is. Daarom is het zo belangrijk om over de dood te praten voordat het gebeurt!
andere GESCHILLEN
Heb je andere problemen waarbij je denkt dat een onafhankelijke bemiddelaar uitkomst kan bieden, neem dan sowieso contact op dan kijken we samen hoe ik je zou kunnen helpen.